- PR, Storytelling und Content Creation für Kernsportarten von SPORT1, wie zum Beispiel Fußball, Darts, US-Sport und Motorsport, auch in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserem On-Air-Team aus Moderatoren, Kommentatoren und Experten
- Entwickeln und Umsetzen von PR-Strategien und Kommunikations-Konzepten
- Erstellen von Pressemitteilungen, Sendehinweisen, Artikeln, Advertorials sowie Präsentationen für externe und interne Events
- Lancieren von Interviews, Statements und Artikeln in den relevanten Sport-, Publikums- und Fachmedien, Beantwortung von Medienanfragen
- Content-Erstellung und Pflege der Social-Media-Accounts von SPORT1
- Programm-PR: Erstellen von programm- und formatbeschreibenden Texten für Programmvorschau/ Programmwochen/ EPG
- Assistenz bei der Organisation und Abwicklung von PR-Events (Medientage, Pressekonferenzen, Presse- und Hintergrundgespräche, Journalistenbetreuung vor Ort bei Außenterminen, Präsentationen)
- Organisation und Durchführung von PR-Kooperationen
- Recherche- und Koordinationsaufgaben in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern
- Pflege und Verwaltung der Medien-Adressdatenbank, der Unternehmens-, Presse- und Sender-Channels auf SPORT1.de und den SPORT1 Apps sowie des SPORT1-Intranets
Junior PR Manager (m/w/d)
Sport1 GmbH • Ismaning
Münchener Straße 101G, 85737 Ismaning
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
MITTENDRIN mit SPORT1: Die führende Multichannel-Sportplattform im deutschsprachigen Raum steht für hochklassigen Live-Sport, ausgewiesene Sportkompetenz sowie eine fundierte und unterhaltsame Berichterstattung. Unter der Dachmarke SPORT1 vereint die Sport1 GmbH, ein Unternehmen der Sport1 Medien AG, sämtliche TV-, Digital-, Audio- und Social-Media-Aktivitäten.
Deine Aufgaben
Dein Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder adäquate Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, (Sport-)Journalismus, und in der Medienbranche
- Beherrschen der journalistischen Darstellungsformen und Grundlagen der Kommunikation
- Kommunikations-Erfahrung im Bereich digitale Medien und Social Media
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Software-Kenntnisse in den Bereichen Content Management, Datenbanken und Photoshop
- Organisationstalent, Diskretion, Belastbarkeit
- Einsatzbereitschaft, Kreativität, Flexibilität, Teamfähigkeit
- Selbständige, zielorientierte und effiziente Arbeitsweise
Ansprechpartner
Bianca (HR Manager Recruiting & Employer Branding)
E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren?
